한국소비자원
지원자분석
채용공고
2026년 9월 공고(~26.9.30) : 일반직_일반(채용형 인턴), 일반직_고졸(채용형 인턴), 일반직_이공계(화학·식품화학·약학), 일반직_분쟁해결, 일반직_정보화, 시험연구직_화학·환경
2026년 4월 공고(~26.4.24) : 5급(조사관) 이공계 - 기계, 5급(조사관) 이공계 - 식품, 5급(조사관 또는 대리) 정보화, 5급(대리) 보수관리, 5급(조사관) 일반
2026년 2월 공고(~26.3.16) : 청년인턴 (일반)_본원, 청년인턴 (일반)_서울강원지원
2025년 3월 공고(~25.4.8) : 일반직_조사, 일반직_민원, 일반직_자동차공학, 일반직_고졸, 일반직_일반
2024년 6월 공고(~24.7.2) : 일반직_일반, 일반직_약학·생명·바이오, 일반직_기계·자동차·금속, 일반직_전기·전자·정보통신, 일반직_정보화(전산·정보보안), 일반직_안전관리, 일반직_고졸, 일반직_정보화(전산·정보보안), 시험연구직_기계·자동차공학
2024년 3월 공고(~24.3.28) : 일반_본원(충북 음성), 일반_서울강원지원(서울)
2023년 5월 공고(~23.6.9) : 일반직_일반, 일반직_정보화, 일반직_고졸, 시험연구직_섬유·신소재, 시험연구직_식품
2023년 4월 공고(~23.4.13) : 일반 - 본원, 일반 - 서울, 일반 - 경기, 일반 - 부산
2022년 10월 공고(~22.10.27) : 일반_5급(직원), 고졸_6급(직원), 기계(자동차)_5급(직원), 화학·환경_5급(직원), 전자(정보통신)_5급(직원)
2022년 2월 공고(~22.3.8) : 공무직-상담직(소비자상담), 공무직-청사 관리직 (시설)-전기, 청년인턴-일반
2021년 11월 공고(~21.11.9) : 일반직_일반, 일반직_자동차, 일반직_환경, 시험연구직_미생물
2021년 8월 공고(~21.8.18) : 일반직_국제협력, 일반직_전산
2021년 4월 공고(~21.5.10) : 일반직_일반, 일반직_지역, 일반직_이공계_자동차, 일반직_이공계_안전공학, 일반직_이공계_화학, 시험연구직_섬유, 시험연구직_전자
2021년 2월 공고(~21.3.5) : 청년인턴(체험형 인턴)_일반
2020년 6월 공고(~20.7.13) : 일반직(일반), 일반직(보훈), 일반직(지역), 일반직(이공계), 일반직(안전관리), 시험연구직
2020년 4월 공고(~20.4.28) : 청년인턴(체험형 인턴)
2019년 10월 공고(~19.10.28) : 일반직(신입)_일반, 일반직(신입)_지역(대구), 일반직(신입)_지역(광주), 일반직(신입)_지역(제주), 일반직(신입)_이공계(화학), 일반직(신입)_이공계(자동차), 일반직(신입)_이공계(식품), 일반직(신입)_고졸, 시험연구직(신입)_기계
2019년 7월 공고(~19.8.4) : 공무직_비서
2019년 7월 공고(~19.7.24) : 일반직 (전산)
2019년 4월 공고(~19.5.9) : 청년인턴(체험형 인턴)_일반 전형
2019년 1월 공고(~19.2.14) : 일반직(신입)_일반, 일반직(신입)_지역, 일반직(신입)_이공계(화학), 일반직(신입)_전산, 시험연구직(신입)_전자, 시험연구직(신입)_미생물
2018년 10월 공고(~18.11.9) : 일반직_일반, 일반직_보수관리, 일반직_고졸, 시험연구직_기계
2018년 7월 공고(~18.7.22) : 일반 전형_서울, 일반 전형_부산, 일반 전형_대전, 일반 전형_대구
2018년 4월 공고(~18.4.25) : 일반직(신입)_일반, 일반직(신입)_이공계(화학), 시험연구직(신입)_식품, 시험연구직(신입)_섬유, 시험연구직(신입)_전자
2018년 1월 공고(~18.1.21) : 청년인턴_본원(충북), 청년인턴_서울, 청년인턴_경기, 청년인턴_대구
2017년 10월 공고(~17.11.6) : 일반직(신입)_일반, 일반직(신입)_지역인재, 일반직(신입)_청년인턴경력
2017년 7월 공고(~17.7.9) : 청년인턴
2017년 4월 공고(~17.5.4) : 일반직(일반·지역인재), 일반직(청년인턴 경력)
2017년 1월 공고(~17.1.25) : 체험형인턴(충북,서울,부산,광주,대전,대구,강원,제주)
2016년 10월 공고(~16.11.7) : 일반직
모집 직무
전체 직무이 공고 지원자의 전체 데이터입니다.
전체 지원자404명
학교
충남대학교
충북대학교
한국외국어대학교
부산대학교
중앙대학교
영남대학교
전공
경영학
경제학
행정학
화학공학
식품영양학
가정관리학
학점 (4.5점 기준)
평균3.7점
경력
남녀 비율
남
여
총404명
나이(남)
평균31.6세
나이(여)
평균29.8세
토익
평균843.9점
토익스피킹
오픽
자격증
| 자격증 | 비율 |
|---|---|
| 한국사능력검정시험 1급 | 15.7% |
| 컴퓨터활용능력1급 | 8.3% |
| ADsP | 5.9% |
| 컴퓨터활용능력2급 | 4.7% |
| 자동차운전면허 2종 보통 | 4.4% |
| 한국사능력검정시험 2급 | 3.9% |
서류 합격한 지원자30명지원 횟수79회합격 비율38%
학교
| 학교 | 지원 횟수 | 합격 횟수 | 합격 비율 |
|---|---|---|---|
| 단국대학교 | 5 | 1 | 16.7% |
| 건국대학교 | 4 | 1 | 25% |
| 명지대학교 | 4 | 2 | 50% |
| 충남대학교 | 4 | 2 | 50% |
| 국립부경대학교 | 3 | 2 | 66.7% |
| 기타 | 57 | 21 | 36.8% |
전공
| 전공 | 지원 횟수 | 합격 횟수 | 합격 비율 |
|---|---|---|---|
| 경영ㆍ경제 | 33 | 17 | 50% |
| 사회과학 | 14 | 4 | 28.6% |
| 언어ㆍ문학 | 8 | 3 | 37.5% |
| 인문과학 | 5 | 3 | 60% |
| 생활과학 | 2 | 1 | 50% |
| 기타 | 8 | 0 | 0% |
학점 (4.5점 기준)
합격
불합격
합격률
| 학점 | 지원 횟수 | 합격 횟수 | 합격 비율 |
|---|---|---|---|
| 3.0 미만 | 1 | 1 | 100% |
| 3.0 | 4 | 2 | 40% |
| 3.2 | 5 | 0 | 0% |
| 3.4 | 3 | 2 | 66.7% |
| 3.6 | 12 | 3 | 25% |
| 3.8 | 11 | 3 | 27.3% |
| 4.0 | 8 | 3 | 37.5% |
| 4.2 이상 | 6 | 3 | 50% |
토익
합격
불합격
합격률
| 점수 | 지원 횟수 | 합격 횟수 | 합격 비율 |
|---|---|---|---|
| 700점 | 4 | 2 | 50% |
| 750점 | 3 | 3 | 100% |
| 800점 | 6 | 2 | 33.3% |
| 850점 | 8 | 0 | 0% |
| 900점 | 4 | 1 | 25% |
| 950점 | 2 | 1 | 50% |
성별
합격자(남)
합격자(여)
불합격
총12명
총25명
| 성별 | 지원 횟수 | 합격 횟수 | 합격 비율 |
|---|---|---|---|
| 남성 | 12 | 4 | 33.3% |
| 여성 | 25 | 12 | 46.2% |
| 전체 | 78 | 30 | 38% |
합격 나이(남)
합격
불합격
합격률
| 나이(세) | 지원 횟수 | 합격 횟수 | 합격 비율 |
|---|---|---|---|
| 23세 이하 | 0 | 0 | 0% |
| 24세 | 0 | 0 | 0% |
| 25세 | 0 | 0 | 0% |
| 26세 | 0 | 0 | 0% |
| 27세 | 0 | 0 | 0% |
| 28세 | 0 | 0 | 0% |
| 29세 | 1 | 1 | 100% |
| 30세 | 2 | 0 | 0% |
| 31세 | 2 | 0 | 0% |
| 32세 | 1 | 0 | 0% |
| 33세 이상 | 6 | 3 | 50% |
합격 나이(여)
합격
불합격
합격률
| 나이(세) | 지원 횟수 | 합격 횟수 | 합격 비율 |
|---|---|---|---|
| 23세 이하 | 0 | 0 | 0% |
| 24세 | 0 | 0 | 0% |
| 25세 | 1 | 1 | 100% |
| 26세 | 4 | 0 | 0% |
| 27세 | 2 | 1 | 50% |
| 28세 | 4 | 1 | 25% |
| 29세 | 1 | 1 | 100% |
| 30세 | 3 | 2 | 66.7% |
| 31세 | 2 | 1 | 50% |
| 32세 | 4 | 3 | 75% |
| 33세 이상 | 4 | 2 | 40% |