PTKOREA
지원자분석
광고대행업
채용공고
2025년 3월 공고(~25.4.13) : 캠페인 기획_국내, 캠페인 기획_중국, 캠페인 기획_글로벌, 플랫폼 기획_서비스 기획, 플랫폼 기획_플랫폼 운영, 플랫폼 기획_글로벌 AE, 플랫폼 기획_글로벌 플랫폼 운영, 플랫폼 기획_글로벌 콘텐츠 기획, 플랫폼 기획_글로벌 PMO, 개발 기획, 미디어, 디자인_UXUI 디자인, 디자인_콘텐츠 디자인, 카피라이터(영문), 개발(Back-end)
2024년 9월 공고(~24.10.9) : 글로벌 플랫폼 VoC 기반 CX 운영, 대기업 글로벌 확산 프로젝트 웹페이지 제작 및 QA 업무, 사내 플랫폼 서비스 기획 및 운영 지원, 퍼포먼스 마케팅 지원, 글로벌 사이트 QA 자동화 프로젝트 AE, 대기업 글로벌 APP 운영 작업 및 QA, 디지털 캠페인, 이커머스 운영 AE, 교육 운영 지원 포지션, HR 채용 코디네이터, SNS 기획 및 운영, 대기업 글로벌 컨텐츠 제작, UXUI 디자인 서포트, 데이터 서치 및 자료조사
2024년 8월 공고(~24.9.4) : 글로벌 플랫폼 VoC 기반 CX 운영, 대기업 글로벌 확산 프로젝트 웹페이지 제작 및 QA 업무, 사내 플랫폼 서비스 기획 및 운영 지원, 퍼포먼스 마케팅 지원, 인사팀 인사 지원 업무, 사이트 QA 자동화 개발자 (Python), 빅데이터 분석 및 운영 보조, 마케팅 인턴, 교육 운영 지원 포지션, HR 채용 코디네이터
2024년 7월 공고(~24.8.5) : 대기업 디지털 마케팅 보조, 빅데이터 분석 및 운영 보조, 사이트 QA 자동화 Back-end 개발자, 인사팀 인사 지원 업무
2024년 6월 공고(~24.7.3) : 인재개발팀 채용 코디네이터
2024년 6월 공고(~24.7.2) : 디지털 컨텐츠, 디지털 마케팅 Planning, AE, 대기업 글로벌 확산 프로젝트 웹페이지 제작 및 QA 업무, 인재개발팀 채용 코디네이터, 플랫폼 서비스 UIUX 사용성 개선 기획 및 검수 지원
2024년 4월 공고(~24.6.4) : 2024 하반기 대기업 신제품 Mobile E-commerce App 확산 운영 , 마케팅 운영, 디지털 캠페인 기획, 운영 보조, 플랫폼 서비스 UIUX 사용성 개선 기획 및 검수 지원, 인사팀 인사 지원 업무
2024년 4월 공고(~24.4.14) : 캠페인 기획(국내), 캠페인 기획(중국), 캠페인 기획(글로벌), 플랫폼 기획(국내), 플랫폼 기획(글로벌), 디자인, 미디어(퍼포먼스 마케팅/미디어 플래너), 개발, 데이터 분석, 경영지원(HRM, HRD/홍보)
2024년 3월 공고(~24.4.16) : 플랫폼 서비스 UIUX 사용성 개선 기획 및 검수 지원 인턴
2024년 3월 공고(~24.4.16) : UXUI 디자인, 가이드, 배리에이션
2024년 3월 공고(~24.4.15) : 디지털 컨텐츠, 디지털 마케팅 Planning/AE
2024년 3월 공고(~24.4.16) : 디지털 캠페인 기획/ 운영 보조
2024년 3월 공고(~24.4.15) : 총무팀
2024년 2월 공고(~24.4.16) : 2024 하반기 대기업 신제품 글로벌 확산 프로젝트 운영
2024년 2월 공고(~24.3.12) : 마케팅
2024년 2월 공고(~24.2.20) : 퍼포먼스 마케팅 인턴
2024년 2월 공고(~24.2.20) : 마케팅
2024년 2월 공고(~24.2.27) : 디지털 컨텐츠, 디지털 마케팅 Planning/AE
2024년 1월 공고(~24.1.30) : 플랫폼 서비스 UIUX 사용성 개선 기획 및 검수 지원 인턴
2023년 12월 공고(~24.2.5) : 데이터 분석 직무
2023년 12월 공고(~24.1.22) : 채용 Coordinator
2023년 12월 공고(~24.2.27) : 디지털 캠페인, 이커머스 운영
2023년 12월 공고(~24.2.27) : 디지털 캠페인 기획/ 운영 보조
2023년 12월 공고(~24.2.27) : 대기업 브랜드 글로벌 웹사이트 개편 및 확산 커뮤니케이션 보조
2023년 12월 공고(~24.1.16) : 대기업 학생 전용 이커머스, APP 마케팅 운영지원 인턴
2023년 12월 공고(~23.12.19) : 채용 Coordinator
2023년 12월 공고(~23.12.19) : 총무팀
2023년 11월 공고(~23.12.19) : 디지털 캠페인 기획/ 운영 보조
2023년 11월 공고(~23.12.5) : 대기업 글로벌 확산 프로젝트 웹페이지 제작
2023년 11월 공고(~23.12.7) : 사내 HRD 업무 지원
2023년 11월 공고(~23.12.19) : 글로벌 플랫폼 운영 관리
2023년 11월 공고(~23.12.5) : 데이터 분석
2023년 10월 공고(~23.11.21) : 인사팀 인사 지원 업무
2023년 10월 공고(~23.12.19) : 디지털 캠페인, 이커머스 운영
2023년 10월 공고(~23.11.7) : 디지털 컨텐츠, 디지털 마케팅 Planning/AE
2023년 10월 공고(~23.11.7) : 2024 상반기 대기업 신제품 글로벌 확산 프로젝트 운영
2023년 10월 공고(~23.12.5) : 디지털 캠페인 기획 (소셜 운영)
2023년 10월 공고(~23.12.18) : 2024 상반기 대기업 신제품 확산 웹페이지 퍼블리셔
2023년 9월 공고(~23.10.9) : 채용 Coordinator
2023년 9월 공고(~23.10.9) : 2024 상반기 대기업 신제품 글로벌 확산 프로젝트 운영
2023년 9월 공고(~23.9.27) : 채용 Coordinator
2023년 8월 공고(~23.9.8) : 디지털 캠페인 기획 (소셜 운영)
2023년 8월 공고(~23.9.8) : 디지털 캠페인 기획 (체험단/ 인플루언서)
2023년 7월 공고(~23.8.28) : 디지털 캠페인, 이커머스 운영
2023년 6월 공고(~23.6.26) : 사내 HRD 직무교육 운영
2023년 6월 공고(~23.6.11) : 인재개발팀 코디네이터
2023년 4월 공고(~23.4.24) : PTK 사내 HRD 직무교육 운영
2023년 4월 공고(~23.4.24) : 퍼포먼스 마케팅
2023년 4월 공고(~23.5.1) : 캠페인 기획(국내), 캠페인 기획(중국), 플랫폼 기획, 디자인, 카피라이터, 미디어(국내), 개발, 데이터 분석, 경영지원, 미디어(중국)
2023년 3월 공고(~23.3.27) : 디지털 마케팅_글로벌 커머스 모니터링
2023년 2월 공고(~23.3.6) : 디지털 마케팅-글로벌 커머스 모니터링
2023년 1월 공고(~23.1.9) : 인재개발팀 인턴 코디네이터
2022년 12월 공고(~22.12.25) : 디지털 컨텐츠, 디지털 마케팅 Planning/AE
2022년 12월 공고(~22.12.9) : 인재개발팀 인턴 코디네이터
2022년 11월 공고(~22.12.11) : 데이터 분석 직무
2022년 8월 공고(~22.9.2) : 디지털 캠페인,이커머스 운영
2022년 5월 공고(~22.6.2) : 플랫폼 기획, 캠페인기획, 디자인, 영상기획, 미디어, 개발, 데이터 분석
2022년 5월 공고(~22.6.8) : 디지털 컨텐츠, 디지털 마케팅 Planning/AE 인턴
2022년 4월 공고(~22.5.4) : 인사팀 인사 지원 업무
2021년 12월 공고(~22.1.2) : [PENGTAI KOREA] 브랜드 마케팅 지원
2021년 12월 공고(~21.12.19) : Recruiting Coordinator
2021년 12월 공고(~21.12.12) : 브랜드 마케팅 지원
2021년 11월 공고(~21.12.3) : 디지털 캠페인 AE
2021년 11월 공고(~21.11.14) : 글로벌 콘텐츠 AE
2021년 9월 공고(~21.9.22) : 퍼포먼스 마케터
2021년 8월 공고(~21.8.8) : 캠페인 지원 인턴
2021년 6월 공고(~21.7.18) : 인플루언서 마케팅 인턴
2021년 5월 공고(~21.6.7) : 플랫폼 기획, 디자이너, 미디어 Specialist, AD-Tech, 데이터분석, 경영지원(인사)
2021년 4월 공고(~21.6.6) : 디지털미디어 운영 인턴
2021년 3월 공고(~21.4.16) : 캠페인 지원 인턴
2021년 4월 공고(~21.5.2) : 컨텐츠 기획 지원 인턴
2021년 3월 공고(~21.3.31) : 마케팅 업무 지원
2021년 2월 공고(~21.3.16) : 미디어 운영 업무 인턴
2021년 2월 공고(~21.3.17) : 디지털 캠페인 지원 및 운영 인턴
2021년 2월 공고(~21.3.5) : 인사 지원 업무 인턴
2021년 2월 공고(~21.2.19) : 미디어 운영 업무 인턴
2021년 2월 공고(~21.2.26) : 마케팅 업무 지원 인턴
2021년 2월 공고(~21.3.3) : 컨텐츠 기획 지원 Intern
2021년 2월 공고(~21.2.12) : 온라인 기획 및 지원 인턴
2021년 1월 공고(~21.2.3) : 캠페인 지원 인턴
2021년 1월 공고(~21.1.28) : 중국 마케팅 지원 인턴
2021년 1월 공고(~21.1.26) : 디지털 마케팅 기획 및 운영 인턴
2021년 1월 공고(~21.1.19) : 플랫폼 운영 밎 지원 인턴
2021년 1월 공고(~21.1.15) : 마케팅 제작 지원 인턴
2020년 12월 공고(~21.1.30) : 컨텐츠 기획 지원 Intern
2020년 12월 공고(~21.1.8) : 디지털 캠페인 지원 Intern
2020년 12월 공고(~20.12.29) : 온라인 IMC 마케팅 업무 인턴
2020년 12월 공고(~21.1.5) : 컨텐츠 기획 인턴
2020년 12월 공고(~21.1.30) : 미디어 운영 업무 인턴
2020년 12월 공고(~21.1.20) : 홍보 디자인 인턴
2020년 11월 공고(~20.11.20) : HR 채용
2020년 1월 공고(~20.2.10) : 브랜드사이트 기획 및 운영(Global), 디지털캠페인(국내), 개발
2019년 1월 공고(~19.2.13) : Digital Campaign_국내, Digital Campaign_중국, Digital Platform 기획/운영_국내, Digital Platform 기획/운영_Global, Data&Insight_SA/DA, 데이터 분석, 경영지원_GA
모집 직무
전체 직무이 공고 지원자의 전체 데이터입니다.
전체 지원자1090명
학교
이화여자대학교
경희대학교
한국외국어대학교
중앙대학교
성균관대학교
국민대학교
전공
경영학
전산학ㆍ컴퓨터공학
언론ㆍ방송ㆍ매체학
응용소프트웨어공학
정보ㆍ통신공학
광고ㆍ홍보학
학점 (4.5점 기준)
평균3.8점
경력
남녀 비율
남
여
총1090명
나이(남)
평균29.3세
나이(여)
평균27.5세
토익
평균874.4점
토익스피킹
오픽
자격증
| 자격증 | 비율 |
|---|---|
| SQLD | 17.3% |
| 정보처리기사 | 10.2% |
| ADsP | 10.2% |
| 자동차운전면허 2종 보통 | 9.2% |
| 컴퓨터활용능력1급 | 6% |
| 컴퓨터활용능력2급 | 4.9% |
서류 합격한 지원자89명지원 횟수116회합격 비율76.7%
학교
| 학교 | 지원 횟수 | 합격 횟수 | 합격 비율 |
|---|---|---|---|
| 경희대학교 | 10 | 9 | 90% |
| 성균관대학교 | 6 | 2 | 33.3% |
| 한국외국어대학교 | 6 | 4 | 66.7% |
| 인하대학교 | 5 | 4 | 80% |
| 국민대학교 | 4 | 4 | 100% |
| 기타 | 84 | 66 | 78.6% |
전공
| 전공 | 지원 횟수 | 합격 횟수 | 합격 비율 |
|---|---|---|---|
| 컴퓨터ㆍ통신 | 34 | 29 | 85.3% |
| 경영ㆍ경제 | 27 | 23 | 85.2% |
| 언어ㆍ문학 | 11 | 7 | 63.6% |
| 사회과학 | 9 | 7 | 77.8% |
| 수학ㆍ물리ㆍ천문ㆍ지리 | 4 | 4 | 100% |
| 기타 | 20 | 11 | 55% |
학점 (4.5점 기준)
합격
불합격
합격률
| 학점 | 지원 횟수 | 합격 횟수 | 합격 비율 |
|---|---|---|---|
| 3.0 미만 | 0 | 0 | 0% |
| 3.0 | 8 | 5 | 62.5% |
| 3.2 | 5 | 3 | 60% |
| 3.4 | 14 | 11 | 78.6% |
| 3.6 | 23 | 18 | 78.3% |
| 3.8 | 25 | 22 | 88% |
| 4.0 | 11 | 9 | 81.8% |
| 4.2 이상 | 13 | 7 | 53.8% |
토익
합격
불합격
합격률
| 점수 | 지원 횟수 | 합격 횟수 | 합격 비율 |
|---|---|---|---|
| 700점 | 2 | 2 | 100% |
| 750점 | 2 | 2 | 100% |
| 800점 | 2 | 2 | 100% |
| 850점 | 10 | 9 | 90% |
| 900점 | 11 | 8 | 72.7% |
| 950점 | 2 | 2 | 100% |
성별
합격자(남)
합격자(여)
불합격
총16명
총34명
| 성별 | 지원 횟수 | 합격 횟수 | 합격 비율 |
|---|---|---|---|
| 남성 | 16 | 13 | 81.3% |
| 여성 | 34 | 25 | 73.5% |
| 전체 | 116 | 89 | 76.7% |
합격 나이(남)
합격
불합격
합격률
| 나이(세) | 지원 횟수 | 합격 횟수 | 합격 비율 |
|---|---|---|---|
| 23세 이하 | 0 | 0 | 0% |
| 24세 | 0 | 0 | 0% |
| 25세 | 0 | 0 | 0% |
| 26세 | 1 | 1 | 100% |
| 27세 | 3 | 3 | 100% |
| 28세 | 3 | 3 | 100% |
| 29세 | 4 | 2 | 50% |
| 30세 | 2 | 2 | 100% |
| 31세 | 2 | 2 | 100% |
| 32세 | 1 | 0 | 0% |
| 33세 이상 | 0 | 0 | 0% |
합격 나이(여)
합격
불합격
합격률
| 나이(세) | 지원 횟수 | 합격 횟수 | 합격 비율 |
|---|---|---|---|
| 23세 이하 | 0 | 0 | 0% |
| 24세 | 0 | 0 | 0% |
| 25세 | 2 | 1 | 50% |
| 26세 | 6 | 4 | 66.7% |
| 27세 | 5 | 5 | 100% |
| 28세 | 7 | 6 | 85.7% |
| 29세 | 7 | 5 | 71.4% |
| 30세 | 5 | 4 | 80% |
| 31세 | 2 | 0 | 0% |
| 32세 | 0 | 0 | 0% |
| 33세 이상 | 0 | 0 | 0% |
