오케이몰

<!DOCTYPE html PUBLIC "-//W3C//DTD HTML 4.0 Transitional//EN" "http://www.w3.org/TR/REC-html40/loose.dtd">
<html><body><div style="border:1px solid #ddd;color:#333;font-size:15px;word-break:break-word;">
<div style="padding:6%;">
<div style="background-color:#fafafa;border:1px solid #ddd;color:#000;font-size:20px;padding:10px;text-align:center;"><strong>상품개발팀 AMD 신입 채용 (MD 성장형 포지션)</strong></div>
<div style="align-items:center;display:flex;height:150px;justify-content:center;margin:14% auto;"><img style="max-height:120px;max-width:40% !important;" src="https://daoift3qrrnil.cloudfront.net/business_employment_companies/images/000/048/579/original/%ED%94%84%EB%A1%9C%ED%95%84_188x79px_2.png?1756796000" alt="오케이몰 상품개발팀 AMD 신입 채용 (MD 성장형 포지션)"></div>
<div style="color:#000;">
<div>[ 대한민국 1등 명품 이커머스 오케이몰 ]</div>
<div>'대한민국 1등 명품 이커머스' 오케이몰은 100% 정품을 국내 최저가로 판매한다’는 원칙을 지키며, 2000년부터 지금까지 신뢰를 바탕으로 성장해 온 명품 전문 이커머스 기업입니다. 모든 상품은 전문 MD가 직접 매입하고, 자사 물류센터에서 검수·포장·배송까지 전 과정을 직접 관리합니다. 그 결과 지금까지 단 한 건의 가품 사례도 없이 운영되고 있으며, 정품 검수에 있어서는 누구보다 엄격하다는 평가를 받고 있습니다. 유통 구조를 단순화한 100% 직매입 방식과 내부 시스템 자동화를 통해 가격 거품을 줄였고, 고객이 체감할 수 있는 수준의 가격 경쟁력과 서비스 품질을 동시에 실현해왔습니다. 오케이몰은 급변하는 이커머스 시장에서 타협 없는 정직함과 유연한 실행력을 바탕으로 지속 가능한 개선과 방향 전환을 모색 중입니다. 특히, 고객의 기대를 뛰어넘는 서비스 경험을 제공하고자 당일배송, 묶음배송, 맞교환, A/S 보장 등 오직 오케이몰만이 할 수 있는 시스템과 운영 방식을 계속해서 고도화하고 있습니다. 조직 내부적으로는 전문성을 기반으로 자율성과 책임이 조화를 이루는 환경 속에서, 구성원 각자가 의미 있는 성장을 경험할 수 있도록 제도와 문화를 지속적으로 개선해 나가고 있습니다.</div>
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</div>
<div style="border-bottom:1px solid #ddd;border-top:1px solid #ddd;padding:6%;">
<div style="color:#000;font-size:16px;margin-bottom:10px;"><strong>• 모집 직무</strong></div>
<div style="margin-bottom:20px;">
<div style="color:#000;font-size:16px;"><strong>상품개발팀 MD지원파트 AMD (신입)</strong></div>
<div style="margin-top:10px;">
<div>오케이몰의 상품개발팀은 브랜드 및 카테고리의 신규 개설부터 상품 매입, 판매에 이르기까지 전 과정을 총괄하는 부서입니다.</div>
<div>MD지원파트의 AMD는 상품 등록, 샘플 관리 등 실무 전반을 경험하며 MD의 업무를 지원하는 동시에 자질과 성과에 따라 일부 브랜드를 직접 운영하며 실질적인 상품개발 역량을 키워나갈 수 있습니다.</div>
<div>최근 오케이몰은 AMD를 통해 내부에서 MD를 육성하는 체계를 본격화하였으며, 이에 따라 MD 포지션을 별도로 채용하는 대신 AMD로 입사한 인원이 성장해나가는 방식을 적용하고 있습니다. AMD는 단순 보조 인력이 아니라 실무 경험과 교육을 체계적으로 쌓아가며, 상품에 대한 깊은 이해와 책임감을 기반으로 브랜드 상품의 소싱, 판매, 관리 전과정을 총괄할 수 있는 직매입 MD로 성장해나가게 됩니다.</div>
<div>입사 후에는 AMD 고유의 업무를 맡으며 역량을 키우고, 성과와 자질이 입증될 경우 일부 브랜드의 운영 기회를 부여받게 됩니다. 이는 누구에게나 주어지는 것은 아니지만, 공정한 기준 아래 열려 있는 도전의 기회입니다. 이후 운영 성과와 평가를 바탕으로 정식 MD 전환 여부가 검토되며, 전환까지는 입사 후 평균 3~5년 정도의 시간이 소요됩니다. 성과가 탁월한 경우에는 2년 정도로 앞당겨질 수 있습니다.</div>
<div>상품과 브랜드에 대한 높은 관심, 회사의 방향성과 가치에 대한 깊은 공감과 몰입, 책임감을 갖춘 분들의 많은 지원을 기다립니다.</div>
<div> </div>
<p><strong>※ 오케이몰은 신입 AMD 입사자를 대상으로, 체계적인 성장 로드맵을 통해 전문 MD로 성장할 수 있도록 지원하고 있습니다. AMD 직무의 역할, MD로의 성장 경로 등에 대해 궁금해하시는 경우가 많아, 지원 전 상담을 통해 자세히 설명드리는 자리를 마련했으니 회사 및 직무, 조직문화 등 궁금한 내용이 있다면 [1:1 채용 상담 신청]을 통해 신청해 주세요. </strong><a href="https://naver.me/GOhhlBrg"><strong>[▶️1:1 채용 상담 신청 바로가기]</strong></a></p>
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<div>[업무내용]</div>
<div>■ 상품 등록/ 정보 관리 보조</div>
<div>- 상품 상세페이지 작성</div>
<div>- 상품 정보 기입 및 수정</div>
<div> </div>
<div>■ MD 보조</div>
<div>- 샘플 관리</div>
<div>- 상품코드 관리</div>
<div> </div>
<div>■ 브랜드/ 상품관리</div>
<div>- 브랜드별 상품 매입 및 판매 관리</div>
<div>- 판매 데이터에 따른 세부 판매전략 기획</div>
<div>- 상품 등록 및 판매 가격의 국내 최저가 관리</div>
<div>- 자체 통계, 유통 관리 시스템 활용 및 개선</div>
<div> </div>
<div>[자격요건 및 필요역량]</div>
<div>■ 기본 자격</div>
<div>- 4년제 대학 이상의 학력 소지자</div>
<div>- 해외여행에 결격사유가 없는 분</div>
<div> </div>
<div>■ 직무 역량</div>
<div>- 뛰어난 자기관리와 시간관리 능력으로 업무시간을 효율적으로 분배 및 사용할 수 있는 분</div>
<div>- 국내외 온라인 유통 시장에 대한 이해도가 높은 분</div>
<div>- 느끼고 생각한 내용을 설득력 있게 말할 수 있으며, 글로 조리있게 작성할 수 있는 분</div>
<div>- 의사소통이 원활하며 사람들과 어울리는 것을 즐길 수 있는 분</div>
<div>- 관찰력이 뛰어나 사물의 차별성을 빠르게 알 수 있으며 꼼꼼한 분</div>
<div> </div>
<div>[우대사항]</div>
<div>- 동종업계 업무 경험자</div>
<div>- 영어로의 문서 작성 및 독해 가능자</div>
<div>- 포토샵 사용 가능자</div>
<div>- 컴퓨터 활용능력 우수자</div>
<div>- 국가 유공자, 장애인 등 취업보호대상자</div>
<div> </div>
<div>[채용일정]</div>
<p data-pm-slice="1 1 []">- 지원서 접수 기간<br>2025년 9월 3일(수) ~ 9월 14일(일) 23시 59분까지</p>
<p data-pm-slice="1 1 []">- 면접 전형<br>2025년 9월 19일(금) ~ 9월 23일(화)<br>※ 면접 일정은 채용 상황에 따라 변경될 수 있으며, 변경 시 개별 안내드릴 예정입니다.</p>
<p data-pm-slice="1 1 []">- 최종 합격 발표일<br>2025년 9월 26일(금)</p>
<p data-pm-slice="1 1 []">- 입사 예정일<br>2025년 10월 14일(화)</p>
</div>
</div>
</div>
<div style="padding:6%;">
<div style="color:#000;font-size:16px;margin-bottom:10px;"><strong>• 제출 서류</strong></div>
<div style="margin-bottom:20px;">이력서, 자기소개서</div>
<div style="color:#000;font-size:16px;margin-bottom:10px;"><strong>• 접수 경로</strong></div>
<div style="margin-bottom:20px;">채용사이트 : https://www.okmall.com/company/recruit</div>
<div class="contents-wrapper working-area">
<div style="color:#000;font-size:16px;margin-bottom:10px;"><strong>• 근무 지역</strong></div>
<div class="content" style="margin-bottom:20px;">서울 &gt; 중구</div>
</div>
<div style="color:#000;font-size:16px;margin-bottom:10px;"><strong>• 근무환경</strong></div>
<div style="margin-bottom:20px;">
<div>[근무조건]</div>
<div>- 연봉: 3,300만원</div>
<div>- 근무지역: ㈜오케이몰 서울 본사 사무실 (서울시 중구 퇴계로 307 광희빌딩 15층)</div>
<div>- 근무시간: 08:30 ~ 17:30 (주 5일 근무)</div>
<div>- 수습 6개월 후 정직원 전환 여부 결정</div>
<div> </div>
<div>[기타사항]</div>
<div>- 상품개발팀은 신규개발파트, 패션파트, 라이프파트, MD지원파트, 촬영파트로 이루어져 있습니다. (총 5개 부서)</div>
<div>- 이번 채용은 상품개발팀 MD지원파트에서 근무할 AMD를 채용합니다.</div>
<div>- AMD는 MD의 업무를 지원, 보조하며, 업무 역량과 적성을 고려해 일부 브랜드를 직접 담당하거나 MD 관련 업무를 점진적으로 경험할 수 있는 기회가 주어집니다.</div>
<div>  또한, 운영 및 정책, 시스템 기획 등 타 직무로의 전환이나 직무 영역 확장을 통해 회사의 핵심 인재로 도약할 수 있는 길도 열려 있습니다.</div>
<div>- 이번 AMD 육성 트랙은 회사가 처음으로 공식적으로 운영하는 전략적 인재 육성 제도로,</div>
<div>  실무 성과와 자질이 검증될 경우 브랜드 운영 업무에 빠르게 투입될 수 있으며, 이후 MD 전환 또한 적극적으로 검토됩니다.</div>
<div>- 회사는 빠른 전환과 실질적인 성장을 보여주는 모범 사례가 나오기를 기대하고 있으며, 성과에 따라 과감한 처우 개선도 함께 검토할 예정입니다.</div>
<div>- 수습 기간은 6개월이며, 이 기간 동안 직무 역량과 조직 적응도를 중심으로 총 3~4차례의 단계별 평가가 진행됩니다.</div>
<div>  근로계약서는 입사 시 3개월 단위로 작성하며, 이후에는 월 단위로 갱신됩니다. 수습 종료 시점에는 최종 평가를 바탕으로 정규직 전환 여부가 결정됩니다.</div>
<div>- 근무 기간 중 평가에서 좋은 점수를 받고, 특별한 결격 사유나 업무 관련 문제가 발생하지 않는다면 정규직으로 전환이 될 수 있습니다.</div>
<div>  정규직 전환 시 수습 기간도 근무 기간에 포함됩니다.</div>
<div>- 수습 기간 중에는 정해진 연봉 기준으로 지급될 월 급여의 100%가 지급됩니다.</div>
<div>- 오케이몰은 매출, 회원 수, 정품 판매, 당일발송/ 묶음배송 비율 등 모든 수치를 정정당당하고 자신있기에 공개하고 있습니다.</div>
<div>  홈페이지 메인 우측 상단 ‘WHY No.1’ 메뉴에서 오케이몰의 성장 가능성에 대해 더 자세히 확인해보시기 바랍니다.</div>
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<div>[각종 복지 제도]</div>
<div>[전직원 성과급] 연 2회 전후로 전직원에게 성과급을 지급합니다.</div>
<div>[자기계발 복지포인트 지급] 자기 계발이나 문화 생활 등에 사용할 수 있도록 1인당 연간 120만원을 직원복지카드로 지급합니다. (신입 부매니저 기준)</div>
<div>[전체 주식수의 1~ 2% 무상지급] 오케이몰 전체 주식수의 1~ 2%를 모든 직원에게 무상지급합니다.</div>
<div>- 특정 보유분이 아닌 오케이몰 전체 주식수를 대상으로 합니다.</div>
<div>- 오케이몰의 기업 가치를 고려하였을 때 무상지급 지분의 가치는 최소 100억 원~ 200억 원에 달합니다.</div>
<div>[단합지원비] 매월 일인당 월 4만원의 단합지원비 지급으로 팀의 단결력을 증진시킵니다.</div>
<div>[자유로운 연차 사용] 눈치 보지 않는 연차 사용으로 업무 효율성을 높이도록 하고 있습니다.</div>
<div>- 개인이 연차를 모두 사용하지 못할 경우 팀장에게 불이익이 있도록 규정하고 있습니다.</div>
<div>- 샌드위치 휴일의 경우 직원들에게 미리 안내하여 연차 사용을 권유합니다.</div>
<div>[반반차 제도] 연차 사용 시 반반차(0.25일, 하루 2시간) 제도를 운영합니다.</div>
<div>[직원구매 할인] 직원 구매로 최저가에서 추가 할인된 가격으로 상품 구매가 가능합니다.</div>
<div>[건강검진] 회사 전액 부담하여 암 검사, 혈액 검사, 골밀도 검사 등을 추가로 실시합니다.</div>
<div>[암 치료비 지원] 직원의 암 진단시 1,000만원까지 무상 지원하여 병원비와 경제적 손실에 대한 걱정을 덜 수 있게 합니다.</div>
<div>[학자금 지원] 자녀를 둔 직원들에게 학자금을 일부 지원하여 학비 걱정 없이 업무에만 전념할 수 있습니다.</div>
<div>[명절 귀성비] 명절 귀성비를 고향을 떠나 멀리 홀로 거주하는 직원들을 위해 지급합니다.</div>
<div>[경조사 지원] 화환 또는 경조 휴가를 경조사가 있을 경우 근속연수에 따라 지급합니다.</div>
<div>[수시 건강진단] 제휴 병원에서 매월 의사 또는 간호사가 사무실로 내방하여 직원들의 건강을 수시로 진단합니다.</div>
<div>또한 사내 휴게실에 구비된 인바디를 통해서도 수시로 건강 상태를 확인할 수 있습니다.</div>
<div>[점심 연장 제도] 월 1회 80분의 점심 연장으로 팀원들 간 단합을 장려합니다.</div>
<div>[전자도서관] 전자 도서관 시스템을 운영하여 수 백 권의 다양한 분야의 책을 직원들의 자기 발전을 위해 읽을 수 있도록 합니다.</div>
<div>[카페테리아] 최고급 커피머신과 다양한 종류의 차가 카페테리아에 상시 비치되어 있습니다.</div>
<div>[아침식사 및 간식 제공] 김밥 반줄, 신선한 과일과 우유를 아침 식사로 비치하여 직원들의 건강한 식습관을 장려합니다.</div>
<div>[오크밸리] 오크밸리의 오케이몰 전용객실을 365일 언제나 가족, 친구, 연인과 함께 이용할 수 있습니다.</div>
<div>[콘도 지원] 대명, 한화 리조트 계약이 되어 있어 가족, 친구들과 함께 회원 가격으로 사용이 가능합니다.</div>
<div>[송년행사 지원] 각 팀별 송년행사를 지원합니다.</div>
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<div>복지 제도에 대한 더 많은 정보를 오케이몰 홈페이지에서 확인하실 수 있습니다.</div>
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<div style="color:#000;font-size:16px;margin-bottom:10px;"><strong>• 문의처</strong></div>
<div style="margin-bottom:20px;">recruit@okmall.com</div>
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</div></body></html>


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