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💡 월급 안정성과 전환률, 원징·계약 차이를 두고 이야기하고 있어요.

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깃드는 고구마
200이면 … 진빠 원징이란 차이없네
08:311
짙은 페럿
네 가슴아픈일이죠
08:49
깃드는 고구마
현직이신가요 상여금은 따로 있나요
13:33
짙은 페럿
없어요~ ㅎㅎ
14:01
2026-10-21
깃드는 고구마
ㅎㅎ
01:19
명절 보너스나 연차수당은 안쓰면 다 나오나요
06:02
짙은 페럿
명절보너스는 선물대체고 연차수당은 나와요…
06:03
대장부 자바공작
..
07:17
개오바
07:19
깃드는 고구마
.. 그래도 영끌 4700,800은 되겠네여 연차수당에 성과 200하면
08:21

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  • 여기를 신용정보회사로 보고 있고, 원징이 계약연봉이랑 거의 차이 없다는 이야기까지 나오면서 실수령 체감이나 연봉구조 쪽 정보를 궁금해하고 있어요.

  • 성과급·상여금 유무를 물어보는 흐름이 있었고 월급이 안 밀린다는 반응도 있어서, 보상체계랑 급여 지급 안정성을 같이 체크하는 분위기예요.

  • 전환률이 높은 편인지 묻자 경험치로 90퍼 이상이라는 답이 붙으면서, 인턴이나 계약직 이후 정규직 전환 가능성을 중요하게 보는 지원자들이 정보를 나누고 있어요.