안녕하세요. 기업회원님,
자소설닷컴 입니다.
자소설닷컴 채용 공고 게시 기준이 2023년 8월 12일자로 변경 예정입니다.
이에 변경된 사항을 안내드리오니, 하기 조항을 확인하시어 서비스 이용에 참고하시기 바랍니다.
구분 | 변경 전 | 변경 후 |
수정 | 제4조 채용 공고 게시 기준에 어긋나는 경우, 등록 신청을 반려 또는 기준에 맞추어 작성자 동의 없이 수정 후 최종 게시할 수 있습니다. | 채용 공고 게시 기준에 어긋나는 경우, 등록 신청을 반려 또는 기준에 맞추어 작성자 동의 없이 수정 후 최종 게시할 수 있습니다. 유료 광고 상품 이용 여부에 따라 등록 게시 기준이 일부 다르게 적용될 수 있습니다. • 유료 광고 상품 안내 : https://jasoseol.com/business/ad |
수정 | 제4조 6. 채용 기간 (1) 마감일 2일 이상인 채용 공고 게시예) 마감일 D-1 공고 게시 불가 (2) 시작 일시- 공고 등록 신청 일시 자동 입력(변경 가능) (3) 마감 일시- 채용 사이트, 공고문과 동일한 일시 입력 예) 00시 기준: 1월 1일 24시 00분→ 1월 1일 23시 59분 24시 기준: 1월 2일 00시 00분→ 1월 1일 23시 59분 • 마감 일시가 서로 다른 여러 직무의 채용 공고 통합 게시 불가 (마감 일시가 동일한 직무만 입력 후 신청) (4) 공개채용 • 채용 사이트 내 마감 일시 확인이 가능한 채용 공고 • 마감 일시가 동일한 6개 이상의 채용 공고 개별 게시 불가(1개로 통합 후 게시 신청) (5) 수시채용 • 채용 사이트 내 마감 일시 확인이 불가한 채용 공고 • 공고 게시일(노출일) 기준 2개월 후 시점으로 마감일 자동 입력 • 시작 일시 확인이 가능한 수시채용의 경우, 동일 시작일 6개 이상의 채용 공고 개별 게시 불가(1개로 통합 후 게시 신청) • 시작 일시 확인이 불가한 수시채용의 경우, 1개의 채용 공고로 통합하여 게시 | 6. 채용 기간 (1) 마감일 2일 이상인 채용 공고 게시예) 마감일 D-1 공고 게시 불가 (2) 공고 게시일(노출일) 기준 최대 2개월 노출 (3) 시작 일시- 공고 등록 신청 일시 자동 입력(변경 가능) (4) 마감 일시- 채용 사이트, 공고문과 동일한 일시 입력 예) 00시 기준: 1월 1일 24시 00분→ 1월 1일 23시 59분 24시 기준: 1월 2일 00시 00분→ 1월 1일 23시 59분 • 마감 일시가 서로 다른 여러 직무의 채용 공고 통합 게시 불가 (마감 일시가 동일한 직무만 입력 후 신청) (5) 공개채용 • 채용 사이트 내 마감 일시 확인이 가능한 채용 공고 • 채용 사이트에 명시된 마감 일시 노출 • 채용 사이트에 명시된 마감 일시 노출 • 마감일이 자소설닷컴 공고 최대 노출 기간인 2개월 이상인 경우, 2개월 후 공고 미노출 예) Web : 맞춤 공고, 직무별 인기 공고, 곧 마감하는 인기 공고 TOP 24 App : 맞춤 공고, 직무별 인기 공고, 인기 급상승 최신 공고, 인기 공고 막차 탑승 • 마감 일시가 동일한 6개 이상의 채용 공고 개별 게시 불가(1개로 통합 후 게시 신청) (6) 수시채용 • 채용 사이트 내 마감 일시 확인이 불가한 채용 공고 • 공고 게시일(노출일) 기준 2개월 후 시점으로 마감일 자동 입력 • 시작 일시 확인이 가능한 수시채용의 경우, 동일 시작일 6개 이상의 채용 공고 개별 게시 불가(1개로 통합 후 게시 신청) • 시작 일시 확인이 불가한 수시채용의 경우, 1개의 채용 공고로 통합하여 게시 |
삭제 | 제4조 7. 기업명 (1) 회사 설립 형태를 제외한 회사명만 입력 예) (주)앵커리어, 주식회사 앵커리어 → 앵커리어 (2) 대표 법인의 계열사인 경우 계열사 기업명으로 입력 | |
수정 | 제4조 9. 채용 공고문(이미지 첨부/텍스트 입력) 1. 이미지 첨부 • 한 장당 2mb • PNG, JPG 확장자 이미지만 가능 • 자소설닷컴 최적화 사이즈 가로 750px (2) 텍스트 입력 • 근무 환경에 관한 설명 입력 예) 고용형태, 근무 지역, 급여, 복지 등 | 1. 이미지 첨부 • 한 장당 2mb • PNG, JPG 확장자 이미지만 가능 • 권장 가로 750px, 최대 가로 세로 16383px 초과 시 분할 등록 필요 (2) 텍스트 입력 • 근무 환경에 관한 설명 입력 예) 고용형태, 근무 지역, 급여, 복지 등 |
*변경된 채용 공고 게시 기준의 시행일은 상황에 따라 변경 될 수 있습니다.
*위 기준에 적용되지 않는 일부 공고가 심사과정에서 반려될 수 있음을 미리 안내드립니다.
*변경된 채용 공고 게시 기준에 대한 문의 사항은 cs@jasoseol.com / 02-6264-7585으로 말씀해주시면 안내해 드리겠습니다.