2024.07-2💌 뉴스레터 단독! 공고 게시권 17% 할인 받으러 오세요 💌
2024-07-19
조회수 856
자소설닷컴엔 '경력직'도 있습니다만? 유저별 연차 비율 파헤쳐보고 구독자 한정 진행되는 할인 받으러 오세요









 자소설닷컴이 관찰한 채용 데이터를 전달드립니다. 
 2024년 07월, 제26호 




[이번 호 이야기]
■ 7월, 경력직 수시 채용 시즌 👔
 ■ 기업회원 설문조사 분석 📋









안녕하세요. 구독자 여러분! 이번 달 두 번째 자소설레터가 도착했습니다 💌

지난 호에서 말씀드렸듯 7월부터 자소설레터의 발송 주기가 월 2회로 변경되었습니다. 그렇다면 과연 2주 만에 다시 찾아온 자소설레터가 여러분께 전달드리고픈 소식들은 무엇일지! 7월 두 번째 뉴스레터도 끝까지 함께 해주세요!






7월의 또 다른 말은? 3분기 시작!
7월, 경력직 수시 채용 시즌
여러분은 '7월' 하면 무엇이 떠오르시나요?

장마, 무더위, 여름 휴가...

여름과 관련된 많은 것들이 있지만 무엇보다 채용 관련 시각에서 저희 자소설닷컴의 관심사는 바로 '수시 채용'인데요. 본격적인 24년 삼사분기의 시작과 함께 부쩍 늘어난 '수시 채용', 지금 이 글을 읽고 계신 분들 중에서도 이미 해당 채용을 진행 중이시거나 앞두고 계신 분들 또한 많이 계실 것으로 생각됩니다.

그렇다면 신입/주니어 채용 플랫폼으로 알려진 저희 자소설닷컴에서 과연 '수시 채용' 홍보도 가능할지, 가능하다면 다른 기업들은 어떤 방식으로 진행하고 있는지, 함께 살펴보실까요?




'경력직'도 있습니다만?
자소설닷컴 연차별 유저 비율
오늘날 신입 채용 필수 플랫폼이 된 자소설닷컴!

이렇게 되기까지 지난 10년이라는 세월 동안 자소설닷컴에서 신입으로 지원하고 입사했던 유저분들이 멋진 경력직으로 성장하여 재방문해주시고 계신데요. 최근 23-24년 기준 자소설닷컴 활성 유저 중 경력직의 비율은 약 25%, 그 중 월 평균 유저의 연차별 비율은 다음과 같습니다.
위 그래프를 통해 확인 가능하듯, 자소설닷컴 내 2~5년차 경력자의 비율은 79%입니다.

다시 말해 적지 않은 수의 활성 유저가 수시 채용의 주된 모집 대상 경력직 주니어에 해당된다는 말인데요. 저희 자소설닷컴에도 이렇게 많은 경력직 유저가 있다는 사실, 알고 계셨나요?

경력직 채용을 계획 중이시라면 이번 기회에 자소설닷컴을 이용해보시기 바라며, 이어서 실제 진행 사례들을 살펴보겠습니다.




그렇다면 실제 사례는?
자소설닷컴 내 경력직 채용 살펴보기
예상보다 넓은 경력직 풀을 가진 자소설닷컴! 그렇다면, 이 타깃들을 대상으로 다른 기업들의 경력직 수시 채용은 어떻게 진행되고 있는지 추가로 알아볼까요?
A기업
  • 이 공고를 조회 유저 연령대
  • 이 공고를 실제 지원 유저 연령대

B기업
  • 채용 기간: 5/21-5/27 (7일)
  • 모집 대상: 2년 이상 10년 이하
  • 모집 부문: 총 5개 (해외영업, 생산기술 등)
  • 이용 상품: 공고 등록 무제한 플랜
  • 공고 노출: 약 1만 4천 회 ↑
  • 이 공고를 조회 유저 연령대
  • 이 공고를 실제 지원 유저 연령대





신입은 물론 주니어 경력직까지, 한 번에!
우리 기업의 좋은 인재 모집을 위한 여러분의 여정에 조금이라도 도움을 드리고 함께할 수 있는 자소설닷컴이 될테니 지켜봐주세요!

경력직 채용 문의하기






자소설닷컴, 잘 하고 있니?
기업회원 설문조사 분석
자소설닷컴은 지난 4월 기업 회원분들 대상으로 설문조사를 진행했습니다. 평소 자소설닷컴을 어떻게 생각하고 계신지, 서비스에 대한 만족도는 어느 정도 되시는지 귀한 의견들을 모아볼 수 있었던 소중한 시간이었는데요.

그럼 간략한 조사 결과와 함께 관련된 주요 소식 몇 가지를 한번 살펴보실까요?
기업 회원분들이 얘기하는
자소설닷컴 서비스 장점
설문조사에 참여해주신 많은 분들께서 뽑아주신 자소설닷컴의 가장 큰 장점은 바로 '신입/인턴 채용 홍보에 적절한 플랫폼'이라는 점입니다. 이는 신입/주니어를 타깃으로 특화된 저희 플랫폼의 성격에 부합하는 결과로, 많은 분들께서 이 점을 알아주시고 이용해주신다는 것에 그저 다시 한 번 감사드릴 따름인데요.
이 외에도 '타 매체 대비 높은 공고 조회 수', '주목도 높은 채용달력 UI' 등을 장점으로 뽑아주셨고, 이를 통해 자소설닷컴 내 채용 공고가 구직자에게 매우 원활하게 노출되고 있다는 점과 많은 채용 담당자분들께서 해당 부분에 높은 만족도를 보이신다는 점을 알 수 있었습니다.

그렇다면 자소설닷컴 내 채용 공고를 보다 부담 없이 게재할 수 있는 방법을 이어서 알아볼까요?

기존 공고 플랜이 부담스럽다면?
공고 게시 3회권 출시
혹시 자소설닷컴 공고 게시 상품(공고 플랜) 구매를 계획하셨던 분들 중, 게시권 최소 단위인 10회가 부담스러워 구매를 망설이셨던 분들 계실까요?

설문조사 결과 많은 분들께서 '채용 계획의 유동성과 불확실성'으로 인해 '최소 10회부터 시작하는 다회권 구매가 망설여진다'는 의견을 내주셨는데요. 자소설닷컴은 이런 불편함을 개선하기 위해 바로 최소 단위를 확 낮춘 3회권 상품을 출시하였습니다!
또한, 출시 기념으로 본 뉴스레터를 통해 신청해주신 분들께는 17% 추가 할인을 적용해드릴 예정입니다.
구독자 한정 추가 할인 적용가
📌 3회권(20일) : 
480,000 👉 400,000₩
📌 3회권(60일) : 620,000 👉 520,000₩
당장 계획된 채용이 없더라도 괜찮습니다😎 자소설닷컴 공고 플랜의 유효 기한은 상품 '개시일'로부터 1년이므로 지금 할인 받아 구매 후, 채용이 시작되면 본격적으로 활용해보세요! 

할인된 가격에 공고 플랜 이용하기

"오래 기다리셨습니다."
신규 서비스 오픈 및 예정 안내
여기 많은 분들께서 오래 전부터 저희 자소설닷컴에 생기길 희망해주셨던 기능이 몇 가지 있습니다. 👉 바로 바로 지원, 경쟁사(타사) 비교 분석, 그리고 인재 매칭 서비스👈인데요.

자소설닷컴이 드디어! 이달 초, [바로 지원] 기능을 신규 런칭하였습니다🎊
뿐만 아니라 경쟁사(타사)와의 비교 분석이 가능한 공고 성과 보고서 업그레이드 및 대시보드 제작📊이 한창 진행 중으로, 완료되는대로 별도의 메일을 통해 안내드릴 예정이오니 절대 놓치지 말아주시길 바라며, 인재 매칭 서비스👫 또한 현재 오픈된 [바로 지원] 기능을 토대로 추후 진행될 예정입니다.
[바로지원] 기능 자세히 보기






여러분의 의견은 자소설닷컴이 더 나은 서비스 제공을 위해 노력할 수 있는 아주 소중한 밑거름이 되고 있습니다. 자소설닷컴은 늘 여러분의 의견을 기다리고 있으며, 이용 과정에서 느꼈던 점이나 불편하셨던 점들 모두 부담 없이 저희에게 나눠주시면 더욱 더 나은 서비스 제공을 위해 노력하도록 하겠습니다.

그럼 우린 멀지 않은 8월에 또 만나요! 안녕!





오늘 자소설레터는 어떠셨나요?

[바로 지원] 기능을 비롯해 본격적인 채용 시즌을 앞두고
자소설닷컴이 준비한 여러 가지 서비스와 할인 혜택을 누려보세요!

기타 문의 사항 또는 관련 의견 있으실 경우
아래 링크를 통해 익명으로 부담 없이 편하게 남겨주시기 바랍니다 😊

그럼 우린 다다음주에 또 만나요~!

감사합니다.
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